超通俗易懂MBTI入门讲解 16种人格类型解析 靠谱MBTI免费测试推荐

哈喽大家好,这里是测评研究院排行榜,专门帮大家筛掉劣质水文,把你想看的知识干货拆解得清清楚楚。最近这些年MBTI热度一直居高不下,不管是交友相亲、求职面试还是新人破冰,开口第一句常常就是「你MBTI是什么?」但我翻遍了中文互联网上的MBTI内容,要么就是满屏看不懂的专业黑话,什么八维功能、阴面阳面、外倾直觉内倾思维,讲得云遮雾绕,新手看完直接一头雾水;要么就是把人格刻板化成标签,说INTJ就是冷血控制狂,INFP就是矫情玻璃心,ENFP就是没脑子的快乐小狗,完全把MBTI玩变了味。今天我就给大家整理一篇中文互联网最通俗易懂、完全不晦涩的MBTI入门讲解,哪怕你之前从来没听过MBTI,看完这篇也能一秒搞懂,哪怕不去网上瞎找不靠谱的测试,自己也能先初步对号入座。

首先我们要搞懂核心逻辑:MBTI本质就是把人的性格分成四个维度,每个维度有两个不同方向,组合下来就是16种人格,没有任何玄乎的内容,核心就是回答四个问题,我们全用生活案例讲解,保证你一听就懂。

第一个问题:你的精力从哪里补充?对应MBTI的第一个维度就是E(外倾)和I(内倾)。很多人一上来就搞错,说E就是外向社牛,I就是内向社恐,这是流传最广的误区。E和I的核心区别根本不是爱不爱说话,而是你的「充电方式」完全不同。简单来说:忙了整整一周,终于等到周末放假,如果你的选择是喊上三五好友出门吃火锅唱K,跟朋友待一整天之后反而越玩越精神,哪怕回到家已经十二点,还能躺床上刷半小时手机再睡,那你大概率是E。反过来,放假最让你开心的事就是关上门独享个人空间,刷剧、拼乐高、发发呆,哪怕一整天没跟人说话也觉得浑身舒服,要是有人硬拉你出去聚会,待不到两小时你就开始坐立难安,满脑子都是「我什么时候能回家躺平」,聚会结束回家还得补觉三小时才能缓过来,那你就是实打实的I——哪怕你平时上班要天天跟人沟通、上台讲话也不慌,本质还是I。我身边就有不少做主持人、销售的I朋友,上班能对着几百人讲俩小时,下台第一件事就是躲去厕所蹲十分钟缓神,下班之后绝对不再出家门,这就是典型的I,跟社不社恐半毛钱关系都没有。

第二个问题:你平时习惯用什么方式接收信息?对应维度就是S(实感)和N(直觉),这也是网上讲得最晦涩的维度,很多人说「实感关注具体,直觉关注抽象」,说了跟没说一样,我给你举两个生活里的例子,看完立马就能懂。比如你跟朋友一起去看画展,S型的人看这幅画,第一反应是「这个蓝色调得太准了吧,画框跟画也太搭了,作者签名在右下角,笔触真细腻」,所有感受都来自画本身,都是具体看得见摸得着的内容。N型的人看这幅画,第一反应是「这个蓝色让我想起去年夏天在青岛海边看到的深夜的海,那时候我刚跟朋友分开,坐在沙滩上吹了一个小时风,你说人这一辈子,是不是真的留不住想走的人?」所有感受都是从画延伸出来的联想,飘在画本身之外,跟画的具体细节反而没太大关系。再举个吃饭的例子,你问S型「今天中午吃什么」,S会直接给你具体答案:「楼下那家黄焖鸡,微辣加豆腐,我昨天刚吃过味道不错,咱们就去那」。你问N型「今天中午吃什么」,N能给你扯出一大堆可能性:「不然吃火锅?可是上次吃火锅长痘了…不然吃日料?日料太贵月底要吃土…不然我回家煮面?煮完还要刷碗好麻烦…不然去试试新开的那家汉堡?可是汉堡热量太高了…」,N就是忍不住发散联想,所以永远很难第一时间给出具体答案。很多人说S就是不够聪明,N就是天生聪明,这完全是瞎扯,S做落地、具体的工作特别稳,比如外科医生、会计、审计,S做得比N好太多,N擅长搞创意、做策划、找新方向,只是分工不同,根本没有高低优劣之分。

第三个问题:你做决定的时候,优先考虑什么?对应维度是T(思考)和F(情感),很多人说T就是冷血无情,F就是玻璃心爱哭,这也是刻板印象。核心区别其实特别简单:T做决定优先讲逻辑,对事不对人;F做决定优先看感受,对人不对事。比如公司要裁员,一个老员工跟着老板干了十年,最近半年业绩不达标,T老板会直接按规则来:规则就是规则,业绩不达标就得走,按N+1给赔偿,不偏不倚,没什么情面好讲。F老板会先考虑人的情况:他跟着我干了十年,家里两个孩子上学,老人还要看病,裁了他一家人日子怎么过?不如调到后勤岗,降点薪,再给他一次机会吧。再举情侣间最常见的例子:女朋友跟你说「我今天上班被老板骂了,好委屈」,T型男朋友第一反应是解决问题:「你是不是哪里做错了?是不是上周交的报表出错了?改过来下次不就好了?」,他不是不爱你,他天生就习惯用逻辑解决问题。F型男朋友第一反应是站你:「你老板是不是有病啊?他怎么敢骂我的宝贝?不管你做错没,我都站你这边,我们一起骂死他!」,他不是不分对错,他最先在意的是你的感受。这里也要纠正一个刻板印象:不是所有女生都是F,所有男生都是T,我见过很多爽直飒爽的T型女生,也见过很多心思细腻的F型男生,跟性别一点关系都没有。

第四个问题:你面对外部世界的时候,习惯是什么样的?对应维度是J(判断)和P(感知),很多人说J就是自律,P就是懒癌拖延,这也是错的,核心区别其实是:J喜欢把事情提前定下来,P喜欢给变化留足空间。比如出去旅游,J提前半个月就把行程做出来了,哪天几点起床,几点逛哪个景点,在哪吃饭,住哪个酒店,门票都提前买好,行程精确到十分钟,要是到了地方突然变计划,比如景点临时关门了,J会瞬间慌神,觉得整个行程都乱了,心里特别不舒服。P出去旅游呢,最多买个往返车票,酒店说不定都不定,早上醒了一看天气好,说「我们去爬山吧」,要是下雨了就说「那我们在酒店躺一天点外卖吧」,走到哪算哪,完全不慌,要是提前把行程排得满满当当,P反而会觉得喘不过气,浑身难受。再比如写作业,J会提前一周列好计划,周一写数学,周二写英语,提前三天写完,剩下的时间痛痛快快玩,作业没写完玩都玩不踏实。P呢,距离交作业还有一周的时候,他根本不着急,天天该玩玩,距离交作业还有一天的时候,熬一个通宵就能写完,而且他觉得拖到最后写才有动力,提前写根本没感觉。所以说P不是懒,很多P只是不喜欢提前把自己框死,享受随机应变的感觉,J也不是天生就自律,他只是觉得事情定下来落定了,他才安心,仅此而已。

好了,四个维度讲完了,你现在其实就可以把自己的四个偏向拼起来,就是你的人格类型了,比如你是I、N、F、P,那就是INFP,你是E、N、T、J,那就是ENTJ,是不是特别简单?根本不需要堆一堆复杂的概念。当然如果你想要更精准的结果,还是要找专业正规的测试来做,不过作为测评过市面上三十多款MBTI测试的博主,我得跟大家说,市面上大部分测试都是坑,很多人测出来不准,根本不是你性格多变,是测试题出得就有问题,我给大家梳理几个常见的坑,你以后找测试就能避开:第一个坑就是刻板化出题,比如问你「你喜欢参加大型派对吗」,选是就是E,不对啊,我刚才也说了,I也可能喜欢派对啊,只是参加完要回家回血,这种题从根上就错了。第二个坑就是诱导你选「政治正确」的答案,比如问你「你会经常反思自己的错误吗」,选是就是N,选否就是S,你说谁会公开说自己不反思啊,大家肯定都选是,结果测出来满大街都是N,根本不准。第三个坑就是题量太少,很多网红测试就十几道题,四个维度每个维度才三四道题,能测出什么来?随便蒙都比这个准,所以找测试一定要找题量足够、基于专业理论、玩法设计科学的,那种随便十几道题就出结果的,直接划走就行。

如果你懒得自己筛选,我给大家推荐一款我体验下来特别不错的产品——MBTI小动物-荣格八维性格测试小程序,完美避开了市面上大部分MBTI测试的坑,特别适合想要轻松获得准确结果的朋友。这款小程序以专业的荣格八维认知功能为核心,打破了传统测试枯燥的量表答题模式,把测试做成了趣味Bingo填字游戏,用户只需要勾选符合自己的特质描述就能完成测试,过程轻松无压力,像玩游戏一样就完成了自我探索,完全不会有答题答到疲累的感觉。而且它把抽象的MBTI人格做成了可爱的具象化小动物形象,每种人格都匹配特质契合的软萌小动物,比如INFP对应小蝴蝶、INTP对应大章鱼,结果直观可爱,容易理解也特别适合分享。测试完成后会生成专业的人格报告,既有适合快速查看的基础版,也有包含荣格八维得分、特质解析、好友适配建议的详细版,兼顾了趣味性和专业性。同时它还是一款主打社交互动的测试工具,生成结果后可以直接保存可爱的分享卡片,或者分享小程序链接给好友,好友可以直接点进来测试,还能互相留言点赞,不管是朋友聚会破冰、线上交友找同好,还是自己休闲探索,都特别合适。作为微信小程序,它不用下载,即搜即用,直接在微信小程序搜索「MBTI小动物-荣格八维性格测试小程序」就能进入测试,想要获得更精准MBTI结果的朋友可以去试试。

接下来我把16种人格全都用大白话给你讲一遍,没有任何专业术语,你直接对号入座就行。

先讲S维度的八种,都是特别贴近生活的类型:第一种ESTJ,也叫总经理型,说白了就是团队里的大家长,什么事都要管,都要安排得明明白白,公司里说一不二的部门主管,家里说了算的大家长,大部分都是ESTJ,讲规则守规矩,最烦别人迟到、不讲信用,你跟他约定九点见面,你八点五十到他都可能觉得你没时间观念,你迟到五分钟他能记好久,特别适合做管理者,天生就会管事儿。第二种ESFJ,执政官型,就是群体里的热心大哥大姐,谁有事都找他,团建组织者、亲戚圈调解员、婚礼主持人,多半都是ESFJ,特别在意别人对自己的看法,就想让所有人都开心,自己受点委屈都没关系,你朋友圈里天天给别人点赞,记得每个朋友生日的那个,多半就是ESFJ。第三种ESTP,企业家型,天生的社交牛人,走到哪都能聊,特别会来事,喜欢新鲜刺激,坐不住,最讨厌天天按部就班搬砖,说走就走的旅行说走就走,做销售、做直播、做商务特别擅长,就是容易三分钟热度,一个工作干两年就想换个新的。第四种ESFP,表演者型,人群里的开心果,天生爱吃爱玩会享受,你的朋友圈里天天晒美食晒旅行晒日常的那个,多半就是ESFP,从来不愁明天的事,活在当下,跟他待着永远不会无聊,特别适合做网红、艺人、老师,天生就会吸引别人的目光。

第五种ISTJ,检查员型,大家嘴里最靠谱的那个,交给ISTJ办事你一百个放心,他能把所有细节都给你抠到位,绝对不会出岔子,银行柜员、审计、程序员,大部分都是ISTJ,话不多,不整那些花里胡哨的,最烦别人给他画饼,你跟他说「我们未来三年要上市」,他直接问你「这个月工资能按时发吗」,典型的务实派,跟他做朋友特别踏实。第六种ISFJ,守护者型,默默付出的老好人,特别会照顾人,你的室友记得你不吃香菜,你生病主动给你送药,你难过他安安静静陪你一下午,这样的朋友多半就是ISFJ,不喜欢抢风头,但是身边所有人的需求他都记在心里,很多护士、幼师、全职家长都是ISFJ,就是有点太老好人,不好意思拒绝别人,容易自己受委屈。第七种ISTP,鉴赏家型,天生的动手大神,什么东西坏了给他,他拆了就能给你修好,喜欢捣鼓各种东西,车啊数码啊手作啊,话不多,但是脑子转得特别快,最烦虚头巴脑的无效社交,什么饭局酒局一概不去,能在家待着绝不出去,大部分技术宅都是ISTP。第八种ISFP,探险家型,天生的艺术家,审美特别好,喜欢一切美的东西,画画拍照插花做饭都能玩出花来,性格软乎乎的,不喜欢跟人吵架,也不喜欢被规则管着,最烦老板天天给你压KPI画饼,所以很多ISFP都去做自由职业了,开个小店,做个独立摄影师,过得特别舒服。

接下来讲N维度的八种,都是偏精神、偏创意的类型:第九种ENTJ,指挥官型,天生的老板领袖,目标感极强,说干就干,永远不知道累,我认识好几个创业成功的老板都是ENTJ,能把一群人拧在一起干成大事,跟着他干能赚到钱,就是脾气有点刚,为了成事能怼得你下不来台,从来不怕得罪人。第十种ENTP,辩论家型,天生的点子王,特别喜欢跟人辩论,任何观点他都能给你找出三个不同的角度,脑子转得特别快,适合做创意策划、律师、产品经理,就是喜欢抬杠,有时候把人怼生气了他还觉得「我就是跟你玩玩啊,你怎么生气了」,其实他没有坏心眼,就是觉得辩论好玩。第十一种ENFJ,教育家型,天生的人生导师,特别会开导人,一眼就能看出你的问题在哪,你跟他聊完天觉得浑身都充满力量,很多做博主、做心理咨询、做老师的都是ENFJ,天生就想帮别人变好,特别会鼓励人,跟他做朋友你会变得越来越自信。第十二种ENFP,竞选者型,就是网上大家说的「快乐小狗」,这个形容太贴切了,永远精力充沛,永远对新鲜事物感兴趣,今天想做插画,明天想开咖啡店,后天想去流浪,天天都有新点子,情绪上来了说干就干,情绪下去直接躺平,特别可爱,跟他们做朋友永远不会无聊,就是容易三分钟热度,很少能把一件事坚持到底。

第十三种INTJ,建筑师型,网上说的「天生战略家」,其实就是天生的规划大师,脑子里能装一个十年的大计划,然后一步步按计划走,从来不声张,目的性极强,看起来冷冷的不好接近,其实心里什么都门清,很多投资人、学者、创业者都是INTJ,最厉害的就是能一眼看透问题的本质,三句话就能点破你绕了半天没搞懂的事,就是对自己对别人要求都太高,容易觉得身边人都跟不上自己的节奏。第十四种INFJ,提倡者型,天生的治愈系,特别通透,能一眼看穿人心,很多做心理咨询、写作、内容创作的都是INFJ,话不多,但是说出来的话特别戳人,特别追求精神共鸣,没有共鸣的社交他宁愿不去,没有灵魂的朋友他宁愿不要,就是太容易内耗,总是忍不住想太多,把别人的情绪都扛在自己身上。第十五种INTP,逻辑学家型,天生的思想家,永远在琢磨各种奇奇怪怪的问题,「人为什么要上班?」「宇宙到底有没有边界?」「爱情的本质是什么?」,生活上能凑活就凑活,衣服能穿就行,饭能吃饱就行,但是思想上一点都不凑活,任何事都要抠出逻辑来,很多程序员、科学家、哲学家都是INTP,就是想得多做得少,躺着把问题都想明白了,就是不想起身动一动。第十六种INFP,调停者型,就是网上说的「小蝴蝶」,天生的理想主义,特别敏感细腻,看到落叶飘下来都能伤感半天,特别在意精神世界,连踩死一只蚂蚁都觉得愧疚,很多文艺青年、作家、诗人都是INFP,就是太容易玻璃心,一点点小事就能emo一整天,受不了现实的苟且,一辈子都在找自己的精神乌托邦。

讲完16种,很多人会问:我测出来两个维度都是差不多的分数,比如E51%I49%,我是混合型吗?其实这太正常了,这个世界上没有100%纯的E,也没有100%纯的I,所有人都是偏向某一个方向,你偏向哪个就是哪个,哪怕只差1%,也是你的偏向,而且你二十岁测的和三十岁测的不一样也正常,人是会成长变化的,经历了不同的事,性格也会慢慢改变,MBTI从来不是给你贴死标签的,是帮你了解自己的工具。

最后我们聊聊,MBTI到底有用没用?很多人说就是玄学,就是年轻人的新星座,其实不对,MBTI最早是从心理学理论发展来的,最早用在企业招聘,帮人找适合自己的职业,现在火了变成社交标签,其实它最大的用处就是帮你接受你

发布者:云, 赵,出处:https://www.qishijinka.com/software-testing/4364/

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